阿里钉钉发布两款应用:HR未来给万人发工资条仅需3秒钟

2019-08-28 17:57 来源:星空观察网

    大众网·海报新闻杭州8月27日讯(记者 孙杰)“表格排版、打印工资表、手工裁剪、人工装订、发送员工……”,100人的公司动辄需5名专职人员,连续加班7天的工资发放流程,让资深HR都闻风丧胆。10000人工资条发放需要多久,钉钉CEO陈航(花名无招)给出的答案是:仅需3秒

    

    8月27日,阿里巴巴钉钉CEO陈航在未来组织大会上宣布,截至2019年6月30日,钉钉用户数突破两亿,企业组织数突破1000万,全球最大规模的数字化转型正在中国上演。同时,钉钉发布自2015年1月发版以来最大的“智能协同”产品升级,涵盖人和人的智能协同、人和事的智能协同、人和物的智能协同三大方面。作为打通人和事的智能协同产品,钉钉两款算薪神器智能工资条和智能薪酬正式面世,万人工资条3秒即可发放完成,彻底打通薪酬管理的“任督二脉”。

    对于企业的HR来说,月底可谓是一场硬仗。陈航拿1000人的公司举例,一次算薪需要核算超过100万次,大概需要5个HR人员连续加班7天,每天工作14个小时才能完成。

    不仅如此,对于企业来说,细致完善的激励体系让员工的付出能够快速得到回报,然而设置的激励条目越多,意味着HR算薪需要检查的项目就越多。结果就是,因为没有细致的激励体系,企业就越留不住人才,如此循环进一步加剧了中小企业留人难的困境。对此,无招表示,“钉钉智能薪酬让各行各业都能享受优秀的薪酬激励制度,智能薪酬等于优秀的薪酬激励机制设计专家、专业财务和专业HR。”

    记者了解到,钉钉智能薪酬包含薪酬计算、个税计算、数据同步算薪、人力成本管理、人事报表、电子工资条六大板块,覆盖算薪全场景,一键算薪,3秒完成,让HR彻底告别Excel手工算薪。智能薪酬还支持薪酬分析,帮助企业洞察企业人力成本支出,激励和产出的关系,部门和人员的对比,趋势分析等。

    陈航说,钉钉智能工资条支持上传任意格式的Excel工资表,系统自动解析校验生成工资条,有通讯录就能发工资条,钉钉内一键推送到员工个人,轻松覆盖全员。

    钉钉智能工资条还可实现企业和员工间的双向沟通,支持在线互动,智能答疑。员工钉钉打开工资条即可查看工资明细,如有疑问,可以用文字或语音向钉钉智能工作助理询问,大大减少了HR的日常问题轰炸。老板点击发工资后,即可快速查看员工是否确认,同时,还可以在工资条上添加备注,给员工送去更多温暖。

    此外,钉钉智能审批产品把人事系统,财务系统等企业里面的所有线上待办流程全部统一到一个入口,智能流程分析可以看到每个月所有处理流程的数量,平均耗时以及对比同行业企业水平等数据。钉钉行业模版提供超过1000个场景化解决方案,每个解决方案包含一整套模版,企业按需选择,一键启用。

    分析人士认为,此次钉钉智能薪酬和智能工资条两款产品的推出,彻底打通人和事的智能协同,把HR从重复性、基础服务性工作中解脱出来,提升企业的人事精细化管理和高效协作,,帮助企业的组织数字化升级更进一步。

版权声明:本网部分内容转自其他媒体,目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点或证实其真实性。如有其他问题,请联络编辑室邮箱:[email protected] 投稿发至邮箱:[email protected]
分享到:0